Bijna drie jaar geleden viel één van de werknemers van Alfred van Duren’s bedrijf HB Software, ziek uit. De klachten zorgden voor ernstige concentratieproblemen en dat maakte het werken onmogelijk. Daarom werd een traject bij het UWV gestart: een ziekte-evaluatie werd opgestuurd en een re-integratietraject werd ingezet. Twee jaar na aanvang van dit traject moet het UWV beoordelen of een werknemer ziek is en recht heeft op een WIA-uitkering. Die beoordeling blijft nog steeds uit, met alle gevolgen van dien.
Van Duren is ten einde raad: ‘’Het UWV is echt veel te laat met hun keuring en laat mensen in de kou staan. Bovendien is de onzekerheid voor mijn werknemer ontzettend moeilijk. Als het UWV niet tijdig aangeeft dat hij recht heeft op een uitkering, hoe gaat hij dan zijn hypotheek betalen aan het einde van de maand? Als je al ernstig ziek bent en ook dit nog moet verdragen, dat is niet acceptabel. De menselijke maat is hier zoek.’’
Hoewel Van Duren betrokken is bij zijn werknemer en hem graag bijstaat, is dat minder makkelijk dan je misschien zou denken. Zo kan hij het salaris ook niet op eigen initiatief doorbetalen zolang de werknemer in afwachting van de beoordeling van het UWV is. Hierbij loopt hij namelijk het risico op een boete. ‘’Ik kan dus eigenlijk geen kant op’’, zegt Van Duren, ‘’Ik ben na twee jaar gerechtigd mijn werknemer te ontslaan, maar dat is ook niet wat je wilt.’’
Probleem is groter
Omdat het UWV zelf niets van zich liet horen heeft Van Duren samen met zijn werknemer aan de bel getrokken. En met succes, zo lijkt het, want het UWV heeft toegezegd voor het einde van de week met een bericht te komen. Ondanks alles heeft Van Duren goede hoop dat hun uitsluitsel er op tijd gaat komen.
MKB-Amsterdam voorzitter Bart Drenth is geschrokken van het verhaal van Van Duren: ‘’Het kan niet zo zijn dat het UWV hier als enige voor de oplossing kan zorgen en niets van zich laat horen. UWV laat ondernemers zoals meneer Van Duren en hun werknemers in de steek. Daarbij kun je er ook nog eens van uitgaan dat hij zeker niet de enige is die in zo’n lastige situatie zit. Het probleem is veel groter.’’ Drenth roept daarom ook andere ondernemers op zich te melden: ‘’Als we een verschil willen maken is ook jouw verhaal belangrijk, dus laat het ons weten.’’
